エンジニア採用支援

クライアント様が抱える「人材不足」の問題点の多くは、「少子化により減り続ける労働者」「技術力の足りない労働者」「採用にかかるコストの増加」「多様化するニーズ」等です。
私たちチャイナトップは「アジアの有名大学との提携及び技術者ネットワーク力」を活かし中国を主に現地にて優秀な人材の発掘、さらにビジネス教育を行い、日本企業での即戦力となりえる人材のご採用支援を行っています。

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中国を主とした優秀な人材のヘッドハンティング業務とは、日本の企業で不足している、とくに「IT技術者」を現地中国にて当社が運営している人材ネットワークよりご採用支援します。
スキルはもちろんのこと、ビジネス日本語学・ビジネスマナー教育・文化教育にも力を入れ即戦力を前提とした人材のみをご採用支援いたします。

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雇用という形よりも、より効率的に現地技術者を使ったアウトソーシングも可能です。
しっかりとした技術とローコストで、クライアント様のご要望にお応えできます。「ホームページコーディング」「システム開発」「記帳代行」「CADオペレーター業務」「データ入力」等、しっかりとした成果をお約束します。

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